Почніть свою кар'єру з упевненістю
Дізнайтеся більше
Натискання кнопки запиту інформації є вашою прямою письмовою згодою, без зобов'язання купувати, на те, щоб з вами зв'язалися (в тому числі за допомогою автоматизованих засобів, наприклад, набору номера і текстових повідомлень) по телефону, мобільному пристрою (включаючи SMS і MMS) і / або електронною поштою, навіть якщо ваш номер телефону знаходиться в корпоративному, державному або Національному реєстрі "Не дзвонити", а також ви погоджуєтеся з нашими умовами використання і політикою конфіденційності.
Наші програми стажування допоможуть вам підготуватися до успіху
Кожна професійна програма на ICT включає 135-годинний компонент екстернату. Вона відбувається в останньому семестрі навчання і організовується індивідуально для кожного студента, враховуючи програму навчання, сильні сторони та вподобання студента, географічну близькість та безліч інших індивідуальних факторів.
Кожен кампус має низку партнерів для проходження практики. Ці компанії беруть участь у програмі, використовуючи студентів протягом 135 годин у повсякденному веденні бізнесу. Багато компаній люблять цю програму як засіб оцінки студентів як потенційних працівників, і не рідкість, коли студенту пропонують посаду в компанії, де він проходив стажування. Це лише один із прикладів нашого прагнення надавати якісну освіту всім студентам.
Клас екстернату
Практика, що проходить наприкінці програми, дає можливість кваліфікованим студентам взяти участь у реальному робочому середовищі. Крім того, програма стажування розроблена таким чином, щоб ознайомити студента з повсякденними вимогами до планування та продуктивності професійного бізнесу. Цей загальний процес має на меті покращити можливості працевлаштування випускників. Це також допомагає забезпечити успішний перехід до робочої сили. Передумова - задовільний прогрес в останньому семестрі програми та/або рекомендація викладача.
Партнери зі стажування
Якщо у вас є компанія, яка зацікавлена в участі у нашій програмі стажування, будь ласка, зверніться до координатора з питань працевлаштування у найближчому до вас кампусі. Роботодавці-екстерни можуть отримати вигоду від того, що студенти беруть участь у виконанні своїх звичайних функцій у компанії. Ми лише просимо роботодавця перевіряти роботу студента щотижня і підтримувати зв'язок з коледжем.
